只有两个划分标准,分别是:
一、根据法律规范的程度来划分,企业年金可分为自愿性和强制性两类。
二、根据待遇计发办法来划分,企业年金可分为缴费确定和待遇确定两种类型。
只有两个划分标准,分别是:
一、根据法律规范的程度来划分,企业年金可分为自愿性和强制性两类。
二、根据待遇计发办法来划分,企业年金可分为缴费确定和待遇确定两种类型。
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